Svar till Mats Sjöström
Sin vana trogen går Mats Sjöström (s) till angrepp på Staffan Werme (fp) (NA Debatt 14/12) och anklagar honom för att försöka släta över det faktum att en majoritet av de utsedda nämndordförandena är män. Det är helt klart att en annorlunda och mera jämlik nominering från koalitionspartierna hade varit att föredra.
Nomineringarna inom Folkpartiet har skett genom att en nomineringsgrupp utarbetat ett förslag som medlemmarna sedan fått ta ställning till. Varje enskild nominerad person har också fått möjligheten att med utgångspunkt från sina egna önskningar och möjligheter påverka i vilken nämnd och vilket uppdrag som kunde bli aktuellt. Medlemmarna har alltså fått möjligheten, att påverka vilka personer som skall företräda folkpartiet i olika nämnder. Medlemmarna valde vid nomineringsmötet att utse 5 mycket kompetenta kvinnor och 6 manliga att företräda folkpartiet i 11 nämnder. Den procentuella fördelningen 45-55 borde även tilltala Mats Sjöström. Staffan har i detta arbete, som partiföreträdare, självklart bidragit med sina åsikter, allt för att skapa ett så starkt folkparti som möjligt, med utgångspunkt från de möjligheter och förutsättningar som stått till buds.
Att kompetens självklart finns hos både män och kvinnor innebär inte med automatik att jämlika förutsättningar alltid finns för att kunna engagera sig politiskt eller delta i arbetslivet på lika villkor. Här har vi alla, oavsett partitillhörighet och kön ytterligare områden till förbättringar.
Mats Sjöström ställer frågan: ”Vem ifrågasätter männens rätt till heltidstjänster inom exempelvis tekniska förvaltningen?” I min värld, Mats Sjöström, ifrågasätts inte heller kvinnors rätt till heltidstjänster inom tekniska förvaltningen, en förvaltning som enligt årsredovisningen (s.36) har en fördelning mellan kvinnor och män som är 25% kvinnor och 75% män. Här finns en stor potential till förbättring.
Mats Sjöström, du behöver inte vara orolig, den nya majoriteten har inga ambitioner att föra utvecklingen bakåt utan satsar offensivt framåt för alla i Örebro!
Johan Åqvist
Folkpartiet Liberalerna
Nomineringarna inom Folkpartiet har skett genom att en nomineringsgrupp utarbetat ett förslag som medlemmarna sedan fått ta ställning till. Varje enskild nominerad person har också fått möjligheten att med utgångspunkt från sina egna önskningar och möjligheter påverka i vilken nämnd och vilket uppdrag som kunde bli aktuellt. Medlemmarna har alltså fått möjligheten, att påverka vilka personer som skall företräda folkpartiet i olika nämnder. Medlemmarna valde vid nomineringsmötet att utse 5 mycket kompetenta kvinnor och 6 manliga att företräda folkpartiet i 11 nämnder. Den procentuella fördelningen 45-55 borde även tilltala Mats Sjöström. Staffan har i detta arbete, som partiföreträdare, självklart bidragit med sina åsikter, allt för att skapa ett så starkt folkparti som möjligt, med utgångspunkt från de möjligheter och förutsättningar som stått till buds.
Att kompetens självklart finns hos både män och kvinnor innebär inte med automatik att jämlika förutsättningar alltid finns för att kunna engagera sig politiskt eller delta i arbetslivet på lika villkor. Här har vi alla, oavsett partitillhörighet och kön ytterligare områden till förbättringar.
Mats Sjöström ställer frågan: ”Vem ifrågasätter männens rätt till heltidstjänster inom exempelvis tekniska förvaltningen?” I min värld, Mats Sjöström, ifrågasätts inte heller kvinnors rätt till heltidstjänster inom tekniska förvaltningen, en förvaltning som enligt årsredovisningen (s.36) har en fördelning mellan kvinnor och män som är 25% kvinnor och 75% män. Här finns en stor potential till förbättring.
Mats Sjöström, du behöver inte vara orolig, den nya majoriteten har inga ambitioner att föra utvecklingen bakåt utan satsar offensivt framåt för alla i Örebro!
Johan Åqvist
Folkpartiet Liberalerna
posted by Johan Åqvist at 11:52 AM
0 Comments:
Post a Comment
<< Home